LearnX #3 How can learning organizations end the gender gap?

++ CASTELLANO DEBAJO ++

What are we talking about when we refer to “gender gap”? We refer to the disparity between the number of women and men working in the same sector, namely in scientific and technological sectors; we also refer to the wage gap between them when they occupy the same position or

the small number of women in managerial positions in any sector. Even though these are visible and palpable facts today, our third LearnX brings together women and organizations who do not fit into these old stereotypes, while creating new models and paths to eliminate these gaps.

What steps can we take, for example, as schools? What role does the government have? How do we organize higher education? What can companies do? These are some of the questions that speakers, participants and organizers will try to answer together during the event. This is a social problem and as such, we approach it collectively.

Agenda:

- Icebreaker

- Discussion panel:

Esther Hierro - Representative of Programa Púlsar of Fundación Everis

Glòria Clota - Assitant Secretary of Consell Català de Formació Professional of Generalitat de Catalunya.

Aurelio Ruiz - Unity María de Maeztu DTIC-UPF and MujeresTech & Aliados

- Discussion by groups

- Networking

LearnX supports debate and dialogue about the future of learning and its impacts on society. We are a diverse community of change-makers-constantly evolving and learning.

///

¿De qué estamos hablando cuando nos referimos a la “brecha de género”? Hacemos referencia a la disparidad entre el número de mujeres y hombres que trabajan en un mismo sector, concretamente en sectores científicos y tecnológicos; también nos referimos a la diferencia salarial que existe entre ambos cuando ocupan una misma posición o al reducido número de mujeres en posiciones directivas de cualquier sector. Aunque esto hoy son hechos visibles y palpables, nuestro tercer LearnX trae a mujeres y organizaciones que no encajan en estos viejos estereotipos, a la vez que crean nuevos modelos y caminos donde las brechas no existen.

Qué medidas podemos tomar por ejemplo, ¿desde la escuela?, ¿qué papel tiene el gobierno?, ¿cómo organizamos los estudios superiores?, ¿qué pueden hacer las empresas? Estas son algunas de las preguntas que tanto ponentes, participantes, como organizadores, intentaremos responder conjuntamente durante el encuentro. Este es un problema social y como tal, lo abordamos colectivamente.

Agenda:

- Icebreaker

- Panel de discusión:

Esther Hierro - Representante del Programa Púlsar de la Fundación Everis

Glòria Clota - Secretaria Adjunta del Consell Català de Formació Professional de la Generalitat de Catalunya.

Aurelio Ruiz - Unidad María de Maeztu DTIC-UPF y MujeresTech & Aliados

- Discusión por grupos

- Networking

Desde LearnX apoyamos el debate y el diálogo sobre el futuro de nuestra sociedad a través de la educación. Somos una comunidad diversa, creadora de cambio, en constante evolución y propio aprendizaje. How can learning organizations end the gender gap?

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Ronda Sant Pau 47, 08015
Barcelona
24 Octubre , Martes 20:00
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